Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

Caesars Entertainment Заявленная компания

Caesars Entertainment operates casinos and hotels. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 300

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 2359

СЕО: Mark Frissora

Caesars Entertainment Культура компании

Caesars Entertainment Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.6/5

Caesars Entertainment's Общая культура Caesars Entertainment имеет рейтинг D

Топ культурных аспектов

Профессиональное развитие

C

eNPS

C-

Рейтинг СЕО

C-

Удержание

C-

Атмосфера

D+

Генеральный директор Caesars Entertainment

Нижние 30%Нижние 30% компаний подобного размера на Comparably

Mark Frissora

62 /100

Смотреть еще

Дайте Caesars Entertainment знать, что вы там работаете

Рассказать Caesars Entertainment о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Caesars Entertainment возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Caesars Entertainment?

Анонимно задайте сотрудникам Caesars Entertainment любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Caesars Entertainment

Недавние вопросы и ответы

What do people at Caesars Entertainment think about the CEO? What do they do well and what can they improve?

Вопрос для all employees из Caesars Entertainment

Most aren't affected one way or the other by the CEO. His focus is on driving revenue and expanding the business. One gets the feeling...

Посмотреть еще один ответ

What benefits does Caesars Entertainment provide?

Вопрос для all employees из Caesars Entertainment

BAD ONES! The healthcare plan is terrible. I am so lucky that I was able to be on my husbands when I was there, but from what Ive seen and...

Посмотреть еще один ответ

What's the company culture like at Caesars Entertainment?

Вопрос для all employees из Caesars Entertainment

The culture in the HR department is toxic. I would not recommend anyone who i cared about at all to work there.

Посмотреть еще один ответ

How's the work pace at Caesars Entertainment?

Вопрос для all employees из Caesars Entertainment

Quick. You'll never be bored!

Посмотреть ответ и вопрос »

How much and how often do raises happen at Caesars Entertainment?

Вопрос для all employees из Caesars Entertainment

Small cost of living raises seem to be given every year. For merit based raises, it depends on the department.

Посмотреть ответ и вопрос »

What kind of people succeed at Caesars Entertainment?

Вопрос для all employees из Caesars Entertainment

Those who presevere and those who are lucky enough to get a good manager or boss.

Посмотреть ответ и вопрос »

Посмотреть все вопросы и ответы о Caesars Entertainment

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Caesars Entertainment

Нижние

20%

Caesars Entertainment входит в Нижние 20% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Caesars Entertainment

Нижние

15%

Caesars Entertainment входит в Нижние 15% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 35%Нижние 35% компаний подобного размера на Comparably

-17

Индекс eNPS

34%	Promoters
15%	Passives
51%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Caesars Entertainment

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

It's our mission to inspire grown-ups to play and it's our inspiring family of team members who make this an exciting reality every day.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Caesars Entertainment

300 сотрудников Caesars Entertainment оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 7 дней назад.

В целом, 300 сотрудников Caesars Entertainment оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Caesars Entertainment преимущественно недовольны компенсацией в Caesars Entertainment, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Caesars Entertainment не очень довольны своей командой. 300 участников оценивают качество своих коллег на D+. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Caesars Entertainment эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Caesars Entertainment верит, что рабочее окружение в Caesars Entertainment отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Caesars Entertainment комфортно быстрый. Примерно 68% сотрудников Caesars Entertainment работают 8 часов или меньше, в то время как у 4% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Caesars Entertainment не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

300 сотрудников Caesars Entertainment оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 7 дней назад. В целом, 300 сотрудников Caesars Entertainment оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Caesars Entertainment преимущественно недовольны компенсацией в Caesars Entertainment, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Caesars Entertainment не очень довольны своей командой. 300 участников оценивают качество своих коллег на D+. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Caesars Entertainment эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Caesars Entertainment верит, что рабочее окружение в Caesars Entertainment отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Caesars Entertainment комфортно быстрый. Примерно 68% сотрудников Caesars Entertainment работают 8 часов или меньше, в то время как у 4% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники Caesars Entertainment не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Caesars Entertainment знать, что вы там работаете

Видео конкурентов Caesars Entertainment

Caesars Entertainment против конкурентов

Посмотреть всех конкурентов

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Зрения; Страхование Здоровья; Страхование Жизни

Оплачиваемый Отпуск: Оплачиваемые Отпускные; Оплачиваемые Праздники; Декретный Отпуск

Финансовые Преимущества: Пенсионные Вклад; Оплата Обучения; Возможность Приобретения Акций Компании

Офисные Преимущества: Возможность Удаленной Работы; Уникальное Рабочее Место

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в Caesars Entertainment?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×

Оцените свою компанию