eTech Culture | Comparably

eTech Культура компании

eTech Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

Топ культурных аспектов

N/A

Ключевые руководители

Имя, должность
Био
Dilip Barot  CEO / President
Dilip Barot
CEO / President
Dilip Barot serves as the CEO / President of eTech.
Peter Anthony  COO and Co-Founder
Peter Anthony
COO and Co-Founder
Peter Anthony serves as the COO and Co-Founder of eTechnologies, Inc.. Peter started at eTechnologies, Inc. in January of 2009. Peter currently resides in the Greater Chicago Area.

eTech Oтзывы от сотрудников

Положительные отзывы
80%
80%
20%
Конструктивные отзывы
20%

Положительные отзывы от сотрудников

Что вам больше всего нравится в команде руководства?

I think we need to practice more servant leadership and invest in more situational leadership courses.

Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?

I love the pay for performance, and the extra incentives for departments that are revenue driving departments.

Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?

I love the company culture. It is truly family-oriented.

Конструктивные отзывы от сотрудников

Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?

I think we spend too much time away from Operations.

Дайте eTech знать, что вы там работаете

Рассказать eTech о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит eTech возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по лидерству

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
70
из 100
Оценка исполнения?
90
из 100
Оценка СЕО?
80
из 100
Оценка менеджеру?

Рейтинг по компенсации

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
Да50%
Нет50%
Достойная зарплата?
AnswerPercent
Да50%
Нет50%
Довольны бенефитами?

Рейтинг команды

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
Да0%
Нет100%
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
Взаимодействие с сотрудниками?
90
из 100
Качество коллег?

Рейтинг окружения

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
AnswerPercent
7 или менее0%
8100%
100%
120%
Более 120%
Часы работы?
AnswerPercent
Очень быстрый0%
Комфортно быстрый100%
Средний0%
Замедленный0%
Бюрократичный0%
Рабочий темп?
AnswerPercent
В позитивной100%
В негативной0%
Позитивная атмосфера?

Рейтинг перспектив

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на % за последний месяц
80
из 100
Перспективное будущее?
AnswerPercent
Отлично0%
Хорошо100%
Нейтрально0%
Плохо0%
Ужасно0%
Мнение клиента?
AnswerPercent
Да100%
Нет0%
Работа в удовольствие?

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в eTech

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в eTech

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
0
Индекс eNPS
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

Знаете кого-то, кто работает в eTech?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию