Evertz Культура компании

40 сотрудников Evertz оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяц назад.

В целом, 40 сотрудников Evertz оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Evertz преимущественно недовольны компенсацией в Evertz, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Evertz не очень довольны своей командой. 40 участников оценивают качество своих коллег на D+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Evertz эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Evertz верит, что рабочее окружение в Evertz положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Evertz очень быстрый. Примерно 67% сотрудников Evertz работают 8 часов или меньше, в то время как у 6% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Evertz не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.