Jumpstart is working toward the day when every child in America enters school prepared to succeed. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 8

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 72

СЕО: Naila Bolus

JumpStart Культура компании

JumpStart Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

4.3/5

JumpStart's Общая культура JumpStart имеет рейтинг A-

Топ культурных аспектов

Атмосфера

A+

Удержание

A+

Рейтинг СЕО

Совещания

Сентиментальность

A-

Генеральный директор JumpStart

Топ 10%Топ 10% компаний подобного размера на Comparably

Naila Bolus

79 /100

Смотреть еще

Дайте JumpStart знать, что вы там работаете

Рассказать JumpStart о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит JumpStart возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в JumpStart

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в JumpStart

Топ

50%

JumpStart входит в Топ 50% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 50%Топ 50% компаний подобного размера на Comparably

-1

Индекс eNPS

37%	Promoters
25%	Passives
38%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в JumpStart

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании JumpStart

В целом, 8 сотрудников JumpStart оценивают лидерство в компании на B или Top 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники JumpStart не очень довольны компенсацией в JumpStart, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники JumpStart невероятно довольны своей командой. 8 участников оценивают качество своих коллег на A-. Большинство сотрудников верит, что совещания в JumpStart эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников JumpStart верит, что рабочее окружение в JumpStart положительное. Большинство участников верят, что темп работы в JumpStart комфортно быстрый. Примерно 100% сотрудников JumpStart работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники JumpStart счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

8 сотрудников JumpStart оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 8 сотрудников JumpStart оценивают лидерство в компании на B или Top 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники JumpStart не очень довольны компенсацией в JumpStart, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники JumpStart невероятно довольны своей командой. 8 участников оценивают качество своих коллег на A-. Большинство сотрудников верит, что совещания в JumpStart эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников JumpStart верит, что рабочее окружение в JumpStart положительное. Большинство участников верят, что темп работы в JumpStart комфортно быстрый. Примерно 100% сотрудников JumpStart работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники JumpStart счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте JumpStart знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в JumpStart?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию