To be market leaders in the design and manufacture of specialty engineered products. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 6

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 169

СЕО: Dale Barnhart

Lydall Культура компании

Lydall Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.4/5

Lydall's Общая культура Lydall имеет рейтинг C+

Топ культурных аспектов

Профессиональное развитие

Зарплата

A-

Атмосфера

A-

Счастье

B+

Преимущества и бенефиты

B+

Генеральный директор Lydall

Нижние 10%Нижние 10% компаний подобного размера на Comparably

Dale Barnhart

50 /100

Смотреть еще

Дайте Lydall знать, что вы там работаете

Рассказать Lydall о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Lydall возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Виза H1B

В 2019 году, компания Lydall подала на 3 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 100% были одобрены.

Решение по заявке о разрешении на работу

Всего подали заявок

Решение по заявке на визу H1B

100% Одобрено (3 из 3)
0% Отказано ( из 3)
0% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения ( из 3)
0% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем ( из 3)

Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Lydall

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Lydall

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 15%Нижние 15% компаний подобного размера на Comparably

-51

Индекс eNPS

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

Смотреть еще

Миссия, видение и ценности

To create sustainable value for our customers, shareholders, and associates exceeding their expectations by focusing on growth opportunities, developing associates, and increasing their engagement, and achieving operational excellence through continuous improvement.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Lydall

В целом, 6 сотрудников Lydall оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Lydall довольны компенсацией в Lydall, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники Lydall не очень довольны своей командой. 6 участников оценивают качество своих коллег на D. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Lydall эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Lydall верит, что рабочее окружение в Lydall положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Lydall комфортно быстрый. Примерно 40% сотрудников Lydall работают 8 часов или меньше, в то время как у 20% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Lydall преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

6 сотрудников Lydall оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 6 сотрудников Lydall оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Lydall довольны компенсацией в Lydall, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты. В целом, сотрудники Lydall не очень довольны своей командой. 6 участников оценивают качество своих коллег на D. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Lydall эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Lydall верит, что рабочее окружение в Lydall положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Lydall комфортно быстрый. Примерно 40% сотрудников Lydall работают 8 часов или меньше, в то время как у 20% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники Lydall преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Lydall знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование

Оплачиваемый Отпуск: Оплачиваемые Отпускные

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в Lydall?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию