Competitors:

Milliman

Mercer US

human resource consulting services читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 14

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 218

СЕО: Julio Portalatin

Mercer US Культура компании

Mercer US Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.0/5

Mercer US' Общая культура Mercer US имеет рейтинг C-

Топ культурных аспектов

Пол

A-

Менеджер

B+

Руководство

Профессиональное развитие

eNPS

Генеральный директор Mercer US

Нижние 30%Нижние 30% компаний подобного размера на Comparably

Julio Portalatin

63 /100

Смотреть еще

Дайте Mercer US знать, что вы там работаете

Рассказать Mercer US о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Mercer US возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Виза H1B

В 2019 году, компания Mercer US подала на 20 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 75% были одобрены, 10% отозваны (certified-withdrawn) и 15% отозваны (withdrawn).

Детальный взгляд на ‘Подтвержденные отозванные’ H1B заявки в компанию Mercer US показывает, что 3 утвержденных заявок на разрешение на работу были отозваны до даты начала работы сотрудника, и 2 были отозваны компанией Mercer US после начала работы сотрудника.

Решение по заявке о разрешении на работу

Всего подали заявок

Решение по заявке на визу H1B

75% Одобрено (15 из 20)
0% Отказано ( из 20)
15% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения (3 из 20)
10% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем (2 из 20)

Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Mercer US

top 15% Пол

Mercer US входит в Топ 15% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Mercer US

Топ

50%

Mercer US входит в Топ 50% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 35%Топ 35% компаний подобного размера на Comparably

Индекс eNPS

30%	Promoters
50%	Passives
20%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Mercer US

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

Our four strategic imperative pillars support our mission and ultimately allow us to make a difference in people's live. Our business and company culture are rooted in this sense of purpose, which dictates our values and allows us to do best by our people, clients and shareholders alike.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Mercer US

В целом, 14 сотрудников Mercer US оценивают лидерство в компании на B или Top 35% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Mercer US преимущественно недовольны компенсацией в Mercer US, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Mercer US удовлетворены своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Mercer US эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Mercer US верит, что рабочее окружение в Mercer US положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Mercer US комфортно быстрый. Примерно 13% сотрудников Mercer US работают 8 часов или меньше, в то время как у 25% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Mercer US преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

14 сотрудников Mercer US оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 14 сотрудников Mercer US оценивают лидерство в компании на B или Top 35% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Mercer US преимущественно недовольны компенсацией в Mercer US, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Mercer US удовлетворены своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Mercer US эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Mercer US верит, что рабочее окружение в Mercer US положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Mercer US комфортно быстрый. Примерно 13% сотрудников Mercer US работают 8 часов или меньше, в то время как у 25% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники Mercer US преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Mercer US знать, что вы там работаете

Видео конкурентов Mercer US

Mercer US против конкурентов

1st
Milliman
76 / 100
2nd
Mercer US
64 / 100

Посмотреть всех конкурентов

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в Mercer US?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию