Pivotal Культура компании

Pivotal has 1748 employees. 91 сотрудников Pivotal оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 91 сотрудников Pivotal оценивают лидерство в компании на B или Top 35% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Pivotal в целом удовлетворены компенсацией в Pivotal, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Pivotal невероятно довольны своей командой. 91 участников оценивают качество своих коллег на A+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Pivotal эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Pivotal верит, что рабочее окружение в Pivotal положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Pivotal комфортно быстрый. Примерно 75% сотрудников Pivotal работают 8 часов или меньше, в то время как у 2% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Pivotal счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.