Robinson Helicopter Культура компании

7 сотрудников Robinson Helicopter оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 7 сотрудников Robinson Helicopter оценивают лидерство в компании на B или Top 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Robinson Helicopter довольны компенсацией в Robinson Helicopter, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники Robinson Helicopter не очень довольны своей командой. 7 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Robinson Helicopter эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Robinson Helicopter верит, что рабочее окружение в Robinson Helicopter положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Robinson Helicopter замедленный. Примерно 67% сотрудников Robinson Helicopter работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Robinson Helicopter не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.