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MITARBEITER TEILNEHMER: 25

GESAMT BEWERTUNGEN: 347

Vorsitzender: Ynon Kreiz

Fisher-Price Unternehmenskultur

Fisher-Price Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.3/5

Fisher-Price Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Mannschaft

A

Besprechungen

A-

Vielfalt

B

Glück

B

Vergütung

B

Fisher-Price CEO

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Ynon Kreiz

63 /100

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Not very common... If you're good at your job you're usually pretty safe

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H1B Visum

In 2019, hat sich Fisher-Price für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

2

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (2 von 2)
0% Verweigert ( von 2)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 2)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Fisher-Price

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Fisher-Price

Top

25%

Fisher-Price ist aktuell in den Top 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-32

eNPS Score

21%	Promoters
26%	Passives
53%	Detractors

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Fisher-Price Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

“We believe in the potential of children and in the importance of a supportive environment in which they can grow, learn, and get the best possible start in life.

Fisher-Price Kultur auf einen Blick

25 Angestellte bei Fisher-Price haben Fisher-Price über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 25 Fisher-Price Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Fisher-Price sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Fisher-Price. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Fisher-Price zufrieden mit ihrem Team. 25 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Fisher-Price effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Fisher-Price glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Fisher-Price positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Fisher-Price schnell ist. Ungefähr 46% der Mitarbeiter bei Fisher-Price arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 15 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Fisher-Price im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

25 Angestellte bei Fisher-Price haben Fisher-Price über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 25 Fisher-Price Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Fisher-Price sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Fisher-Price. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Fisher-Price zufrieden mit ihrem Team. 25 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Fisher-Price effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Fisher-Price glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Fisher-Price positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Fisher-Price schnell ist. Ungefähr 46% der Mitarbeiter bei Fisher-Price arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 15 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Fisher-Price im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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