Sitetracker – Forced to wear many hats and take on tasks that should be someone else's job | Comparably

Sitetracker – Forced to wear many hats and take on tasks that should be someone else's job

Sitetracker Angeforderte Firma
Sitetracker powers the successful deployment of critical infrastructure. Customers include Ericsson, Nokia, Fortis, Alphabet, and British Telecom. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
476
GESAMT
BEWERTUNGEN
8786
HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account

Forced to wear many hats and take on tasks that should be someone else's job

Beschreiben Sie kurz Ihre Gesamterfahrung in Ihrem Unternehmen

Continued growth for both myself, my peers, and the company as a whole

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

Lively culture with rugged and smart individuals

Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?

Easy on both sides and generally effective

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

Good leadership that knows where to go next

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

Always having a laugh even when very busy

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Enjoying fresh espresso and candid floor wide conversations

Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?

Light on super technical coding challenges

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

Open, honest, and smart people

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

Simple: Increase salaries of high performers before they leave

Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?

Overworked employees due to improper recruiting, management, and sales.

Was möchten Sie in Ihrem Unternehmen am liebsten verbessert sehen?

Work-life balance is nonexistant. Benefits and salary could be better

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

Casual but high pace. Lots of autonomy for those who can deliver.

Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?

Employees are treated poorly to make the company look better to clients

Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?

Improve compensation, increase staffing, stop being so greedy and get things done the right way

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

I have multiple useless daily meetings and still expected to contribute 8+ hours of billable work daily.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

I currently make less than 25% of revenue I generated for the company only including hours billed to customers. Please fix that!

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

I make the company more revenue in a quarter than I do in a year, and I'm constantly forced to do other people's jobs on top of it.

Other Employee Reviews for Sitetracker

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
Beschreiben Sie kurz Ihre Gesamterfahrung in Ihrem Unternehmen
×
Bewerten Sie Ihr Unternehmen