
Somos muy colaborativos entre nosotros y nos gusta trabajar en equipo para lo grar las metas propuesras por el cliente
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Lo maa positivo es la libertad de accion el hecho de no tener un mal llamdo "policia" siempre al lado da una libertad labora que hace muy amenl desempeñar las funciones y alcanzar la
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Como empleado en casa mi mayor contacto don con las personas de Estados unidos la verdad no tengo ninguna queja de ellos me tratan muy y me capacitan en cosas nuevas cada cierto tiempo de parte de lean staffing y su oersonal de gerencia me gusta sus campa?
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Me hace feliz que siento que mi rol tiene un proposito en la empresa y aporto en gran medida. Aunque como sugerencia el sueldo deberia subir al menos el 60% del indice de inflacion en orden de mantener los empleados y crear un mayor bounding con lean staffing
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De parte de lean me parece que la politica de key people esta mal implementada en mi caso tengo mas de jn año como empleado directo y no puedo acceder a los bemeficios de key people por no ser staff, cuyas posiciones parece que no hay apertura para los qu
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