Status Que always putting out fires and dose not look ahead on organization
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
The company provide average benefits
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¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
I really respect the manager when conducted the interview
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Comment from field employees and same middle management employees frustration with HQ department
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Their middle management is committed but frustrated due lack of confidence with risk management department
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¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Change out risk department head due to a lack of confidence from middle management leadership
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¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
risk department is is run by indavidules who don't belivedoing. When a corporation risk depart only focus is the DART rate because it affects his bonuses and the each location management team has no respect their DARTrate will always be stagnant. To much turnover do to field employees confidence
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