Absent with permission time off
Revisión Publicado hace 2 años
Anual merit increase and even revision in some cases. Bonuses are available at certain senior leadership positions and above.
Revisión Publicado hace 3 años
Vacation and sick time allowance
Revisión Publicado hace 3 años
The pay is competitive with other aerospace companies
Revisión Publicado hace 3 años
They pay pretty good and overtime and gets better.
Revisión Publicado hace 3 años
At par with current market standards
Revisión Publicado hace 3 años
The dental package is amazing
Revisión Publicado hace 4 años
The education assistance program allows me to get my master's degree. I'd have to commit 2 years to them after my degree but I enjoy it there anyways
Revisión Publicado hace 4 años
Collective bargaining agreement secured an amazing medical and 401k package
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 4 años
Fruits alot of stuff etc etc
Revisión Publicado hace 4 años
Long Term Incentive and Bonus.
Revisión Publicado hace 4 años
Health benefits and dental coverage
Revisión Publicado hace 4 años
prefer not to say that
Revisión Publicado hace 4 años
Flexible work arrangements and paid maternity and paternity leaves
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 4 años
PW covers all higher educational expenses
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 4 años
Savings plan and life insurance
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 5 años
Pay, health insurance, 401k and vacation.
Revisión Publicado hace 5 años
Health care and family coverage
Revisión Publicado hace 5 años
The Salary is very competitive and vacation package is hands down the best I’ve
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 6 años
Great Benefits, plenty of vacation and annual raises at industry maxes
Revisión Publicado hace 7 años
The salary should be matched with the inflation.
Revisión Publicado hace 3 años
Knowing everything i know and do i get paid the same as other employees that do way less and know half of what i do or been there less time then i have.
Revisión Publicado hace 4 años
Would be nice to have Better bennifits
Revisión Publicado hace 4 años
At PW, they are constantly telling you that you are the best in the world; however when it comes to pay expect raises below the inflation rate. Raises are so-so the first few years and then it’s your turn in the barre
Revisión Publicado hace 4 años
The company increases merit just based on average sector yearly pay raises. No need to work more as it does not equal more pay increase each year. Salary is not competitive. Competitive salary increases for talented employees, need to retain the best, not who is available.
Revisión Publicado hace 4 años
Low wage compared to workload and stress. Little health benefits. No bonuses allowed. Your salary is what you get
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 4 años
Paid leave for parents should be better. P&W is a leading company and they should treat their people that way.
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 6 años
The pay isn't good and the respect isn't there
Revisión Publicado hace 7 años
benefits are poor, especially for healthcare. They recently changed the employee scholarship program, requiring employees to pay back the company if they leave within 5 years of taking a course or completing a program.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 8 años