Tinder – Leadership needs to provide a vision that the majority of the company believes in. | Comparably

Tinder – Leadership needs to provide a vision that the majority of the company believes in.

Tinder Empresa Reclamada
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EMPLEADOS
PARTICIPANTES
196
Calificaciones
totales
5767

Leadership needs to provide a vision that the majority of the company believes in.

¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?

Best part of my compensation package is probably the entireity of stock, salary, and bonus.

Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

Everyone is super passionate in making a great product, and is very focused on doing quality work.

Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?

Bottleneck at leadership level which has slowed down progress and reduced innovation. Leadership needs to give autonomy to people below them while giving a vision for the product.

Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Leadership needs to be better at: 1. Focusing on improving user experience rather than trying to monetize our users as much as possible 2. Be willing to take risks for innovation 3. Find a vision, and corral the team around it

Revisión

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¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?

The equity is extremely valuable and real

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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?

We work hard and celebrate individuality

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