JetBlue Airways – The moral in the ranks is in decline. The executive team is placing business profits over employee well-being and the attrition rate has spiked. Working conditions are becoming worse, schedules force inflight crew to work 14 hours days regularly now, workdays are often scheduled over 12 hours.

JetBlue Airways Compagnie réclamée

JetBlue airways to bring humanity back to air travel. Lire la suite

HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account

The moral in the ranks is in decline. The executive team is placing business profits over employee well-being and the attrition rate has spiked. Working conditions are becoming worse, schedules force inflight crew to work 14 hours days regularly now, workdays are often scheduled over 12 hours.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Fellow Crewmembers are the best thing

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Other Crewmembers who care about others

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

at creating a supportive, caring positive work environment.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Inflight crewmembers who care about and cover each other.

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

That the company did not display any age discrimination

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

A large part of my work day goes unpaid. I would like to be paid from when I arrive at work until I leave.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans votre entreprise?

Flexibility in schedule

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Profit sharing

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Challenging in a good way

Évaluez votre entreprise