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Code.org società ha sostenuto

Code provides computer programming education for K-12 students. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 57

Nominale Complessiva: 835

Amministratore delegato: Hadi Partovi

Code.org Culture Company

Code.org Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Datore di lavoro di qualità

A+

4.6/5

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Compenso

A+

Ambiente

A+

Team esecutivo

A+

Felicità

A+

CEO di Code.org

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Hadi Partovi

81 /100

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Un giorno nella vita

Code.org dipendenti in genere funzionano 8.9 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di Code.org riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

In una giornata tipica, i dipendenti di Code.org hanno 0 incontri

incontri

Un giorno nella vita

95% di Code.org dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

50% di Code.org dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance

Work Life Balance

Un giorno nella vita

I dipendenti di Code.org in genere ricevono un feedback prezioso su come migliorare sul lavoro una volta al mese

Risposta

Un giorno nella vita

95% di Code.org dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo

Ambiente

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How's the vacation policy at Code.org?

Alla domanda a all employees a Code.org

Code.org offers three weeks of vacation time annually, in addition to the organization's annual winter closure for the last two weeks of the...

Vedere 1 Response

What's the work from home policy like at Code.org?

Alla domanda a all employees a Code.org

Code.org offers flexibility for employees to work from home on an as-needed basis.

Vista Response & Risposta »

Does Code.org drug test or do a background check?

Alla domanda a all employees a Code.org

Code.org does background checks for all full-time employees.

Vista Response & Risposta »

What's the pay like for Finance roles at Code.org?

Alla domanda alla Finance Department a Code.org

Competitive - the salary package includes an extremely generous vacation package and 100% covered health premiums for the employee and the...

Vista Response & Risposta »

What's the vibe like in the Admin dept at Code.org? How many hours are you working?

Alla domanda alla Admin Department a Code.org

The vibe is super collaborative and supportive. The typical workweek on the team is 40-45 hours a week.

Vista Response & Risposta »

If you could make changes, how would you improve the culture at Code.org?

Alla domanda a all employees a Code.org

Pay better.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Code.org

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Code.org

top 20% Genere

Code.org si colloca attualmente in Superiore 20% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Code.org

top 15% Diversità

Code.org si colloca attualmente in Superiore 15% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

75%	Promoters
6%	Passives
19%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Code.org® is a non-profit dedicated to expanding access to computer science, and increasing participation by women and underrepresented minorities. Our vision is that every student in every school should have the opportunity to learn computer science, just like biology, chemistry or algebra. Code.org organizes the annual Hour of Code campaign which has engaged 10% of all students in the world, and provides the leading curriculum for K-12 computer science in the largest school districts in the United States. Code.org is supported by generous donors including Microsoft, Facebook, the Infosys Foundation, Google, Omidyar Network, and many more.

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Code.org Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 57 Code.org dipendenti danno la loro leadership un grado di A o Top 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Code.org sono estremamente felice con il loro compenso totale in Code.org, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Code.org sono estremamente felice con la loro squadra. 57 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a Code.org sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Code.org crede l'ambiente al Code.org è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Code.org è comodamente veloce. Circa 64% dei dipendenti a Code.org di lavoro di 8 ore o meno, mentre 5% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Code.org sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Code.org has 512 employees. 57 dipendenti di Code.org hanno esaminato Code.org attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 57 Code.org dipendenti danno la loro leadership un grado di A o Top 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Code.org sono estremamente felice con il loro compenso totale in Code.org, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Code.org sono estremamente felice con la loro squadra. 57 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a Code.org sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Code.org crede l'ambiente al Code.org è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Code.org è comodamente veloce. Circa 64% dei dipendenti a Code.org di lavoro di 8 ore o meno, mentre 5% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Code.org sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.