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Hudl società ha sostenuto
Hudl is a pioneer in performance analysis technology, now helping more than 200K teams in 40+ global sports prepare for and stay ahead of the competition. Every product, feature and tool is designed with one purpose in mind: to ensure coaches and athletes make every moment count. A complete suite of video and data products ensures coaches have the insights they need and athletes get the shot they deserve. From grassroots to the pros, more than 6M users utilize Hudl's best-in-class software, hardware and services, including online coaching tools, mobile and desktop apps, smart cameras, analytics, professional consultation and more.
Founded in 2006 in Lincoln, Nebraska, Hudl now has more than 3,200 employees operating out of 17 countries. With a global team of engineers, analysts and support, Hudl is building the world’s most powerful network of sports video and data. leggi di più
Hudl Culture Company
Hudl Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniDatore di lavoro di qualità
A
4.5/5
Top Rated Cultura Dimensioni
Valutazione CEO
A+Diversità
A+Team esecutivo
A+Ambiente
ALeadership
ACEO di Hudl
Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
David Graff
83 /100
Vedi altro
Mission, Vision e Valori,
Build the world’s most powerful network of sports video and data to empower teams to make every moment count.
Hudl Culture A colpo d'occhio
Hudl has 1249 employees. 126 dipendenti di Hudl hanno esaminato Hudl attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Nel complesso, i 126 Hudl dipendenti danno la loro leadership un grado di A o Top 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.
I dipendenti di Hudl sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Hudl, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.
Nel complesso, i dipendenti di Hudl sono soddisfatti con la loro squadra. 126 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a Hudl sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.
La maggior parte dei dipendenti di Hudl crede l'ambiente al Hudl è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Hudl è comodamente veloce. Circa 69% dei dipendenti a Hudl lavorare 8 ore o meno.
Nel complesso, i dipendenti di Hudl sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.
Un giorno nella vita
Un giorno nella vita
Hudl dipendenti in genere funzionano 8.6 ore al giorno
Ore di lavoro
Un giorno nella vita
I dipendenti di Hudl riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce
lavoro Pace
Un giorno nella vita
91% di Hudl dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno
Collaboratori
Un giorno nella vita
Hudl dipendenti più spesso prendono illimitato ferie pagate e giorni di malattia ogni anno
Perks e vantaggi
Un giorno nella vita
80% di Hudl dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance
Work Life Balance
Un giorno nella vita
I dipendenti di Hudl in genere ricevono un feedback prezioso su come migliorare sul lavoro una volta al mese
Risposta
Un giorno nella vita
86% di Hudl dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo
Ambiente
Let Hudl sa che si desidera lavorare lì
Dici Hudl sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Hudl la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Curioso di ciò che il lavoro di come a Hudl?
Anonimo Chiedi Hudl Dipendenti Any Question
Anonymous Q & A con Hudl DipendentiLa maggior parte Q & A recente
ESSERE il primo a rispondereWhat is a technical interview like?
ESSERE il primo a rispondere
What is a technical interview like?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Hudl
Superiore
40%
Hudl si colloca attualmente in Superiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably
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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Hudl
Hudl si colloca attualmente in Superiore 5% di aziende di dimensioni simili su Comparably
Vedi altro
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably
40
ENPS Score
| 59% | Promoters |
|---|---|
| 22% | Passives |
| 19% | Detractors |
Vedi altro
Let Hudl sa che si desidera lavorare lì
Video dei concorrenti Hudl
Hudl vs Concorrenti
- 1st
TechSmith Corporation88 / 100 - 2ndHudl80 / 100
- 3rd
GameChanger Media79 / 100 - 4th
Catapult Systems69 / 100 - 5th
Krossover58 / 100
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione oculistica
- Assicurazione sanitaria
- Assicurazione sulla vita
- Ferie pagati
- PTO / Politica vacanze
- Ferie pagate
- Maternità / paternità
- Vantaggi finanziari
- 401K / piano pensionistico
- premio di risultato
- Benefici
- Cibo gratis
- Eventi organizzati dall'azienda per socializzare
- Politica lavoro da casa
- Ufficio unico
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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