Kohl's Culture Company

1291 dipendenti di Kohl's hanno esaminato Kohl's attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 8 giorni fa.

Nel complesso, i 1291 Kohl's dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Kohl's sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Kohl's, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Kohl's sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 1291 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Kohl's sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Kohl's crede l'ambiente al Kohl's è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Kohl's è comodamente veloce. Circa 81% dei dipendenti a Kohl's di lavoro di 8 ore o meno, mentre 6% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Kohl's non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.