Via Culture | Comparably
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Via società ha sostenuto
Via is on-demand transit on a mass scale. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
95
Nominale
Complessiva
794

Via Culture Company

Via Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.5/5
La cultura generale di Via è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Via

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Daniel Ramot Via's CEO
Daniel Ramot
71 /100

Let Via sa che si desidera lavorare lì

Dici Via sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Via la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Via applicata per 28 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

Via ha un totale di 200 dipendenti

28
totale applicata
  • 100% concesso (28 di 28)
  • 0% negato ( di 28)
  • 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 28)
  • 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 28)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Via

Superiore
50%

Via si colloca attualmente in Superiore 50% di aziende di dimensioni simili su Comparably

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Via

Parte inferiore
30%

Via si colloca attualmente in Parte inferiore 30% di aziende di dimensioni simili su Comparably

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-5
ENPS Score
38%Promoters
19%Passives
43%Detractors

Via Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

We've built revolutionary technology that is changing the way people get around cities. Using Via, a ride booked on your phone costs little more than the bus. Via is on-demand transit on a mass scale; it's smart transportation that’s friendly to our planet. Currently live in NYC, Chicago, and Washington DC we're backed by some of the world's top investors and aggressively expanding. We're looking for entrepreneurs who are excited about getting in on the ground floor of a fast-growing start-up; imaginative thinkers who relish wearing multiple hats and never back down from a challenge. We want people who get things done. We're unusually selective in our hiring process. If you have a record of exceptional achievement, take intense pride in your work, and want to join a world-class team, we’d love to talk to you.

Per saperne di più

Via Culture A colpo d'occhio

Via has 200 employees. 95 dipendenti di Via hanno esaminato Via attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 95 Via dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 45% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Via non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Via, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Via sono soddisfatti con la loro squadra. 95 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Via sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Via crede l'ambiente al Via è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Via è comodamente veloce. Circa 37% dei dipendenti a Via di lavoro di 8 ore o meno, mentre 6% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Via sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Via sa che si desidera lavorare lì

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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