Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

Cognitive Scale Заявленная компания

CognitiveScale provides enterprise cognitive cloud software. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 12

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 227

СЕО: Akshay Sabhikhi

Cognitive Scale Культура компании

Cognitive Scale Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.8/5

Cognitive Scale's Общая культура Cognitive Scale имеет рейтинг D+

Топ культурных аспектов

Офисная культура

A-

Атмосфера

C+

Профессиональное развитие

Удержание

Команда

Генеральный директор Cognitive Scale

Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably

Akshay Sabhikhi

49 /100

Смотреть еще

День из жизни

Сотрудники Cognitive Scale обычно работают 9.3 часов в день

Рабочие часы

День из жизни

Сотрудники Cognitive Scale оценивают темп работы как средний

Темп работы

День из жизни

90% сотрудников Cognitive Scale с нетерпением ждут встречи со своей командой каждый день

Коллеги

День из жизни

Сотрудники Cognitive Scale обычно получают ценные отзывы о том, как улучшить работу на работе, раз в квартал

Обратная связь

День из жизни

67% сотрудников Cognitive Scale называют рабочее окружение в позитивной

Окружение

Дайте Cognitive Scale знать, что вы там работаете

Рассказать Cognitive Scale о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Cognitive Scale возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Cognitive Scale?

Анонимно задайте сотрудникам Cognitive Scale любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Cognitive Scale

Недавние вопросы и ответы

БУДЬТЕ ПЕРВЫМ, КТО ОТВЕТИТ

How do I get an internship in cognitive scale?

Вопрос для all employees из Cognitive Scale

Посмотреть все вопросы и ответы о Cognitive Scale

Виза H1B

В 2019 году, компания Cognitive Scale подала на 2 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 100% были одобрены.

Решение по заявке о разрешении на работу

Всего подали заявок

Решение по заявке на визу H1B

100% Одобрено (2 из 2)
0% Отказано ( из 2)
0% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения ( из 2)
0% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем ( из 2)

Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Cognitive Scale

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Cognitive Scale

Нижние

15%

Cognitive Scale входит в Нижние 15% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 25%Нижние 25% компаний подобного размера на Comparably

-34

Индекс eNPS

22%	Promoters
22%	Passives
56%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Cognitive Scale

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

CognitiveScale’s mission is to remove the barriers to AI adoption and solve complex business problems at scale in financial services, healthcare, and digital commerce markets.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Cognitive Scale

В целом, 12 сотрудников Cognitive Scale оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Cognitive Scale преимущественно недовольны компенсацией в Cognitive Scale, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Cognitive Scale довольны своей командой. 12 участников оценивают качество своих коллег на C. Половина сотрудников верит, что совещания в Cognitive Scale эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Cognitive Scale верит, что рабочее окружение в Cognitive Scale положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Cognitive Scale средний. Примерно 33% сотрудников Cognitive Scale работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Cognitive Scale не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

12 сотрудников Cognitive Scale оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 12 сотрудников Cognitive Scale оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Cognitive Scale преимущественно недовольны компенсацией в Cognitive Scale, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Cognitive Scale довольны своей командой. 12 участников оценивают качество своих коллег на C. Половина сотрудников верит, что совещания в Cognitive Scale эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Cognitive Scale верит, что рабочее окружение в Cognitive Scale положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Cognitive Scale средний. Примерно 33% сотрудников Cognitive Scale работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Cognitive Scale не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Cognitive Scale знать, что вы там работаете

Видео конкурентов Cognitive Scale

Cognitive Scale против конкурентов

Посмотреть всех конкурентов

Знаете кого-то, кто работает в Cognitive Scale?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию