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Meritor Angeforderte Firma
Meritor is a leading global supplier of drivetrain, mobility, braking and aftermarket solutions for commercial vehicle and industrial markets. Weiterlesen
Meritor Unternehmenskultur
Meritor Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter3.1/5
Meritor Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Vergütung
BMannschaft
B-CEO-Bewertung
C+Umgebung
C+Glück
C+Meritor CEO
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Jeffrey Craig
71 /100
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Mission, Vision & Values
We anticipate our customers’ needs by developing innovative products that provide superior performance, energy efficiency and reliability. We provide a leading portfolio of differentiated services supporting our customers’ products throughout their lifecycle. We distinguish ourselves through our ability to consistently deliver on our commitments while maximizing value for our shareholders, customers and employees.
Meritor Kultur auf einen Blick
45 Angestellte bei Meritor haben Meritor über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 45 Meritor Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Meritor sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Meritor. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Meritor zufrieden mit ihrem Team. 45 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Meritor effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Meritor glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Meritor positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Meritor extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Meritor arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 6 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Meritor nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
Meritor Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 9.0 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei Meritor berichten, das Arbeitstempo ist extrem schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
87% der Meritor Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
Meritor-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Monat wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
67% der Meritor Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung
Lassen Sie Meritor wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Meritor, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Meritor die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich Meritor für 26 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 77% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
26
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 77% Gewährt (20 von 26)
- 0% Verweigert ( von 26)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 26)
- 23% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (6 von 26)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Meritor
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Meritor
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
12
eNPS Score
| 48% | Promoters |
|---|---|
| 16% | Passives |
| 36% | Detractors |
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Meritor Mitbewerber Video
Meritor gegen Wettbewerber
- 1st
Marriott67 / 100 - 2ndMeritor67 / 100
- 3rd
Daimler Trucks North America61 / 100 - 4th
Accuride Corporation61 / 100 - 5th
Johnson Controls60 / 100
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
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- Bezahlter Urlaub
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