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The pay isnt worth the hours and labor put in, yet the benefits are the key asset any employee is grateful to have.
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Better hourly wages along with optional double-pay overtime.
Revisión
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Quick, simple, and to the point.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Better hourly wages as well as paid sick-leave/ vacation days.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
Communication could be better along with maybe a program offering helpful insight for the newer employees provided by(and paid for) an employee with company history and more experience.
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
We can each voice our own opinions or concerns about issues we face, or what we feel the company could do to improve in any aspect from an employee's standpoint.
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