American Airlines Culture d’entreprise

American Airlines has 130000 employees. 659 des employés de chez American Airlines ont examiné American Airlines dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 659 American Airlines donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à American Airlines ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à American Airlines , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de American Airlines sont généralement satisfaits de leur équipe. 659 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de American Airlines sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de American Airlinescroient que l'environement chez American Airlines est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez American Airlines est extrêmement rapide . Envirion 58% des employés chez American Airlines travaillent 8 heures ou moins, pendant que 12 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de American Airlines sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.