Degreed Culture | Comparably
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Degreed società ha sostenuto
"Leverage the entire learning ecosystem! Organizations and individuals use Degreed to find, track, and recognize ALL learning." leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
54
Nominale
Complessiva
823

Degreed Culture Company

Degreed Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.6/5
La cultura generale di Degreed è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Degreed

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Dan Levin Degreed's CEO
Dan Levin
78 /100
Un giorno nella vita
Un giorno nella vita
Degreed dipendenti in genere funzionano 8.8 ore al giorno
Ore di lavoro
Un giorno nella vita
I dipendenti di Degreed riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce
lavoro Pace
Un giorno nella vita
In una giornata tipica, i dipendenti di Degreed hanno 3 incontri
incontri
Un giorno nella vita
86% di Degreed dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno
Collaboratori
Un giorno nella vita
Degreed dipendenti più spesso prendono illimitato ferie pagate e giorni di malattia ogni anno
Perks e vantaggi
Un giorno nella vita
100% di Degreed dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance
Work Life Balance
Un giorno nella vita
I dipendenti di Degreed in genere ricevono feedback preziosi su come migliorare al lavoro ogni settimana
Risposta
Un giorno nella vita
91% di Degreed dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo
Ambiente

Let Degreed sa che si desidera lavorare lì

Dici Degreed sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Degreed la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Curioso di ciò che il lavoro di come a Degreed?

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Anonymous Q & A con Degreed Dipendenti

La maggior parte Q & A recente

What are the differences between maternity and paternity leave at Degreed?

Alla domanda a all employees a Degreed

  • The maternity and paternity leave policies are the same: Unlimited paid with an agreement to return 2x your duration. They also offer a...

Vista Response & Risposta »

Does Degreed have any remote positions?

Alla domanda a all employees a Degreed

  • Yes, many positions are remote.

Vista Response & Risposta »

how much longer do u see yourself working there?

Alla domanda a all employees a Degreed

  • As long as possible

Vista Response & Risposta »

Do u think the biz will be around for a long time to come?

Alla domanda a all employees a Degreed

  • I hope so! The platform is great!

Vista Response & Risposta »

is it cool to drink when youre at work? or are people weird about it

Alla domanda a all employees a Degreed

  • Management is LDS, therefore they are weird about it

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Degreed

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Degreed

Superiore
50%

Degreed si colloca attualmente in Superiore 50% di aziende di dimensioni simili su Comparably

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Degreed

Superiore
40%

Degreed si colloca attualmente in Superiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
23
ENPS Score
47%Promoters
29%Passives
24%Detractors

Degreed Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

In 2012, co-founders David Blake and Eric Sharp started Degreed with the mission to 'Jailbreak the Degree.' Inspired by JFK's Rice University speech, they set out to take on a big, audacious goal–not because it is easy, but because it is hard. Since then, we've grown to over 3 million users worldwide who believe there is no single path to expertise.

Per saperne di più

Degreed Culture A colpo d'occhio

54 dipendenti di Degreed hanno esaminato Degreed attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 54 Degreed dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Degreed sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Degreed, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Degreed sono soddisfatti con la loro squadra. 54 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a Degreed sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Degreed crede l'ambiente al Degreed è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Degreed è comodamente veloce. Circa 61% dei dipendenti a Degreed lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Degreed sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Degreed sa che si desidera lavorare lì

Video dei concorrenti Degreed

Degreed vs Concorrenti

  1. 1st
    EdCast
    83 / 100
  2. 2nd
    Udemy
    76 / 100
  3. 3rd
    Coursera
    74 / 100
  4. 4th
    Degreed
    75 / 100
  5. 5th
    Accredible
    75 / 100
Vedi tutti i concorrenti

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