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Quality Food Centers

Fred Meyer, Inc., is a chain of superstores founded in 1922 in Portland, Oregon. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 483

Nominale Complessiva: 4194

Amministratore delegato: Joe Grieshaber

Fred Meyer Culture Company

Fred Meyer Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.8/5

La cultura generale di Fred Meyer è classificata D+

Top Rated Cultura Dimensioni

Sviluppo professionale

Diversità

B-

Ambiente

C+

Genere

Manager

C-

CEO di Fred Meyer

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Joe Grieshaber

57 /100

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Un giorno nella vita

Fred Meyer dipendenti in genere funzionano 8.6 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di Fred Meyer riportano il ritmo di lavoro è estremamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

73% di Fred Meyer dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

Fred Meyer dipendenti più spesso prendono 0-10 ferie pagate e giorni di malattia ogni anno

Perks e vantaggi

Un giorno nella vita

50% di Fred Meyer dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance

Work Life Balance

Un giorno nella vita

I dipendenti di Fred Meyer in genere ricevono feedback preziosi su come migliorare al lavoro ogni settimana

Risposta

Un giorno nella vita

52% di Fred Meyer dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo

Ambiente

Let Fred Meyer sa che si desidera lavorare lì

Dici Fred Meyer sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Fred Meyer la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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How much and how often do raises happen at Fred Meyer?

Alla domanda a all employees a Fred Meyer

To help the employee shortage because of the pandemic, they raised the starting wage to $15.00. Which was the top out pay for current...

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What's the vibe like in the Sales dept at Fred Meyer? How many hours are you working?

Alla domanda alla Sales Department a Fred Meyer

Most are hired at 20 hours

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What's the Sales team like at Fred Meyer?

Alla domanda alla Sales Department a Fred Meyer

Outgoing

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What kind of interview questions do they ask when hiring someone in the Sales department at Fred Meyer?

Alla domanda alla Sales Department a Fred Meyer

They ask about Situational questioned. 5 question different scenario. How do you handle excellent customer Service.

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Does Fred Meyer drug test or do a background check?

Alla domanda a all employees a Fred Meyer

Yes to both

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What should I wear for an interview at Fred Meyer?

Alla domanda a all employees a Fred Meyer

Hard to say I’ve seen some dressed (suit,tie)and other’s in Levi’s and t-shirts

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Visualizza tutte le domande e risposte su Fred Meyer

H1B Visa

In 2019, Fred Meyer applicata per 2 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (2 di 2)
0% negato ( di 2)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 2)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 2)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Fred Meyer

Parte inferiore

45%

Fred Meyer si colloca attualmente in Parte inferiore 45% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Fred Meyer

Superiore

40%

Fred Meyer si colloca attualmente in Superiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 30%Parte inferiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-24

ENPS Score

29%	Promoters
18%	Passives
53%	Detractors

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Fred Meyer Video Cultura

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Mission, Vision e Valori,

While our stores change with the times, one thing stays the same - our commitment to Customers.

Per saperne di più

Fred Meyer Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 483 Fred Meyer dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Fred Meyer sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Fred Meyer, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Fred Meyer non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 483 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. Meno della metà credono che le riunioni in Fred Meyer sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Fred Meyer crede l'ambiente al Fred Meyer è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Fred Meyer è estremamente veloce. Circa 74% dei dipendenti a Fred Meyer di lavoro di 8 ore o meno, mentre 8% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Fred Meyer non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

483 dipendenti di Fred Meyer hanno esaminato Fred Meyer attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata oggi. Nel complesso, i 483 Fred Meyer dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Fred Meyer sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Fred Meyer, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Fred Meyer non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 483 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. Meno della metà credono che le riunioni in Fred Meyer sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Fred Meyer crede l'ambiente al Fred Meyer è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Fred Meyer è estremamente veloce. Circa 74% dei dipendenti a Fred Meyer di lavoro di 8 ore o meno, mentre 8% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Fred Meyer non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Fred Meyer sa che si desidera lavorare lì

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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