G4S Culture Company
G4S Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni2.8/5
La cultura generale di G4S è classificata D+
Top Rated Cultura Dimensioni
Sentimento
C+ENPS
C+Valutazione CEO
CTeam esecutivo
CGenere
CCEO di G4S
Parte inferiore 45%Parte inferiore 45% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Ashley Almanza
67 /100
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Mission, Vision e Valori,
'To meet our customers' security needs by providing integrated solutions, and by doing so, enhance our shareholder value' Our mission statement puts customers first, as we believe that the only way to succeed in the long term is by understanding and meeting your needs. We then focus on integrated security solutions having understood that we must provide a range of security products and services that will be pulled together seamlessly to provide the integrated solutions. Thirdly, we refer to shareholder value. This demonstrates our belief that the reason companies exist and prosper is to provide a long-term return on the investment for its shareholders.
G4S Culture A colpo d'occhio
G4S has 570000 employees. 152 dipendenti di G4S hanno esaminato G4S attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 giorni fa.
Nel complesso, i 152 G4S dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.
I dipendenti di G4S sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in G4S, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.
Nel complesso, i dipendenti di G4S sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 152 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a G4S sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.
La maggior parte dei dipendenti di G4S crede l'ambiente al G4S è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in G4S è comodamente veloce. Circa 41% dei dipendenti a G4S di lavoro di 8 ore o meno, mentre 11% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.
Nel complesso, i dipendenti di G4S sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.
Un giorno nella vita
Un giorno nella vita
G4S dipendenti in genere funzionano 10.2 ore al giorno
Ore di lavoro
Un giorno nella vita
I dipendenti di G4S riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce
lavoro Pace
Un giorno nella vita
79% di G4S dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno
Collaboratori
Un giorno nella vita
G4S dipendenti più spesso prendono 10-15 ferie pagate e giorni di malattia ogni anno
Perks e vantaggi
Un giorno nella vita
60% di G4S dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance
Work Life Balance
Un giorno nella vita
I dipendenti di G4S in genere ricevono un feedback prezioso su come migliorare sul lavoro una volta al mese
Risposta
Un giorno nella vita
61% di G4S dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo
Ambiente
Let G4S sa che si desidera lavorare lì
Dici G4S sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà G4S la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Curioso di ciò che il lavoro di come a G4S?
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Anonymous Q & A con G4S DipendentiLa maggior parte Q & A recente
What benefits does G4S provide?
Youth services benefits consist of expensive health insurance and no 401k match so in my opinion poor benefits
What unique perks and benefits does G4S provide?
better than average benefit package
What is the daily attire at G4S?
company offices: business casual; officers: uniform
How innovative is G4S?
would say reasonably innovative. they have created a hand-held communication & guard monitoring device that will also tie into CCTV which...
What's the work from home policy like at G4S?
only Area Supvs & above could work from home, if they were to have permission.
What benefits does G4S provide?
Youth services benefits consist of expensive health insurance and no 401k match so in my opinion poor benefits
What unique perks and benefits does G4S provide?
better than average benefit package
What is the daily attire at G4S?
company offices: business casual; officers: uniform
How innovative is G4S?
would say reasonably innovative. they have created a hand-held communication & guard monitoring device that will also tie into CCTV which...
What's the work from home policy like at G4S?
only Area Supvs & above could work from home, if they were to have permission.
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso G4S
Parte inferiore
40%
G4S si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di aziende di dimensioni simili su Comparably
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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso G4S
Parte inferiore
30%
G4S si colloca attualmente in Parte inferiore 30% di aziende di dimensioni simili su Comparably
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eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-4
ENPS Score
| 37% | Promoters |
|---|---|
| 22% | Passives |
| 41% | Detractors |
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