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Directly Empresa reivindicada

On demand customer service apps. consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 8

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 97

CEO: Mike de la Cruz

Directly Cultura da Companhia

Cultura Directly

Essa avaliação vem de colaboradores.

3.2/5

Directly's Overall Culture is rated C

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Avaliação do CEO

Equipe Executiva

Benefícios

Felicidade

Sentimento

CEO do Directly

Superior 10%Superior 10% de companhias de tamanho similar em Comparably

Mike de la Cruz

83 /100

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Directly

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Directly

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 35%Inferior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably

eNPS Score

40%	Promoters
20%	Passives
40%	Detractors

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Directly Cultura Num Relança

8 colaboradores na companhia Directly avaliaram Directly de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 8 Directly colaboradores avaliaram C, ou Bottom 40% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Directly são felizes com sua recompensação em Directly, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em Directly são satisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C-. A maioria acredita que reuniões em Directly São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emDirectly acreditam que o ambiente em Directly é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Directly é confortávelmente rápido. Entre 100% de colaboradores Directly trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de Directly são felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

8 colaboradores na companhia Directly avaliaram Directly de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 8 Directly colaboradores avaliaram C, ou Bottom 40% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Directly são felizes com sua recompensação em Directly, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades. Na média colaboradores em Directly são satisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C-. A maioria acredita que reuniões em Directly São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalhoA maioria dos colaboradores emDirectly acreditam que o ambiente em Directly é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Directly é confortávelmente rápido. Entre 100% de colaboradores Directly trabalham 8 horas por dia ou menosEm média os colaboradores de Directly são felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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