Carbon – Managing poor performers instead of ignoring problems | Comparably

Carbon – Managing poor performers instead of ignoring problems

Carbon Заявленная компания
Carbon is the idea-to-production platform. читать еще
Эта компания принимает отзывы от проверенных сотрудников
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
368
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
10692

Managing poor performers instead of ignoring problems

В чем руководство должно стать лучше?

Communication - goals, decisions, priorities. Making decisions.

Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?

Clearer communication, clearer roles and responsibilities

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

Carbon stock is funny money and salaries are low compared to market. No 401k match.

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

My salary is $15-25K under market. My stock has effectively zero value - Carbon seems to never be ready to IPO.

В чем руководство должно стать лучше?

Communicating company goals, be more accessible to non-management employees, recognize work of individual contributors instead of only their managers, be willing to admit failures.

Other Employee Reviews for Carbon

Что вам больше всего нравится в команде руководства?
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
В целом опишите ваш общий опыт в текущей компании
×
Оцените свою компанию