Save the Children Культура компании

241 сотрудников Save the Children оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяц назад.

В целом, 241 сотрудников Save the Children оценивают лидерство в компании на A- или Top 15% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Save the Children довольны компенсацией в Save the Children, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники Save the Children довольны своей командой. 241 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Save the Children эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Save the Children верит, что рабочее окружение в Save the Children положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Save the Children комфортно быстрый. Примерно 76% сотрудников Save the Children работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Save the Children счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.