ThyssenKrupp Культура компании

ThyssenKrupp has 120000 employees. 150 сотрудников ThyssenKrupp оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 13 дней назад.

В целом, 150 сотрудников ThyssenKrupp оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники ThyssenKrupp не очень довольны компенсацией в ThyssenKrupp, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники ThyssenKrupp удовлетворены своей командой. 150 участников оценивают качество своих коллег на C. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в ThyssenKrupp эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников ThyssenKrupp верит, что рабочее окружение в ThyssenKrupp положительное. Большинство участников верят, что темп работы в ThyssenKrupp средний. Примерно 45% сотрудников ThyssenKrupp работают 8 часов или меньше, в то время как у 5% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники ThyssenKrupp не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.