Forever 21 Empresa Reclamada
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Stressful. Anxiety. Underpaid. Hungry. Depressed.
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Stressful, overworked, understaffed and underpaid.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Organizing schedules for time management
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Organize strategies to run more efficiently.
Revisión
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Wasn’t too intimidating I do get shy when I’m nervous .
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
WE NEED MORE. That’s the problem. My coworkers are in the same boat as me.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Underpaid, overworked because understaffed, and no benefits because they make sure I work one less hour to claim.
Revisión
¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
Better pay, it’s hard to live off of $300 at most every 2 weeks. We live in NEW YORK.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
Even though we are entirely understaffed, they are all in the same boat, and easy going to get along with.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Over worked underpaid. I’m only a number in that company. No matter what I do, it won’t matter because they have the money, I don’t.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
For the amount of workload and stress, paid pennies. All you are is just a number to them, even though how hard and efficiently you work.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
My coworkers. Highly stressful, but I make it through with being friendly and getting each other through the shift of coffee runs for everyone at someone’s break.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Organize a schedule for time mangament. Raise the pay so people can live from it to get more staff. It’s the Costco of camis, we need more people.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
A work plan how to approach timing schedule. Which is extremely important when they are always short handed. Employees are stressed to do jobs that are meant for 3 people.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
The coworkers are in the same boat as me. Really cool people just trying to get stress about the store and get the heck out of there and eat away the stress with tons of ice cream and coffee.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
I get we are just a number in millions, and it may be and ok side job for college kids to have pocket money and learning to be responsible, but in NO means pays for the hard labor we actually do.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Minimum wage for anyone in New York is impossible. Everything is so highly priced most of my age are with parents luckily, homeless and prostitution for places to stay and drugs for the unhappiness and anxiety to make it buy. True by coworkers I have met,happens to the best. Think about ur workforce
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¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
They ask questions about your goals and listen to how much you love fashion, but that is the only 15 mins they actually care. Then they have you space around whenever they need you to pick up mountains of mess, and disregard you as just a number in the system, that’s all I was. No matter my fashion
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