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Kohl's Outlook Employee Reviews
All
Positive
Constructive
¿Qué te hace más feliz en el trabajo?
Hearing customers proud of their experience shopping at our stores!
Revisión Publicado hace 11 días
Getting things done, being told I did a good job
Revisión Publicado hace 9 meses
It makes me happy when I get to go home.
Revisión Publicado hace un año
Getting to do a variety of positions such as Omni, Sales, and helping customers on the floor.
Revisión Publicado hace 2 años
The people I work with
Revisión Publicado hace 2 años
My work. Over the years and pressure I feel determine to keep my performance high with expectations for myself. My work is inspiring elevated and beautiful.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 2 años
Completing my work to the best of my ability.
Revisión Publicado hace 2 años
I have a good jib i like
Revisión Publicado hace 2 años
Nothing. I got a new job cause Kohls is terrible
Revisión Publicado hace 3 años
Making an area neat and more shopable.
Revisión Review del Departamento de Producto · Publicado hace 3 años
Talk to customers and talk about their day
Revisión Publicado hace 3 años
Love to go and lift spirits and touch hearts
Revisión Publicado hace 3 años
Meeting all of the customers and helping as best I can.
Revisión Publicado hace 3 años
Showing up everyday and helping customers.
Revisión Publicado hace 3 años
Helping clients at all time
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 3 años
Getting to interact with employees and customers
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 3 años
Peace, good vibes among coworkers
Revisión Publicado hace 3 años
Open kohls credit cards and save customer's money and provide exellent customer service
Revisión Publicado hace 3 años
Connecting with the people and having a voice.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
Engaging with the customers, and being fast paced and busy makes my day go by quickly. some of my coworkers are nice as well.
Revisión Publicado hace 3 años
¿Qué está mal y cómo se puede mejorar?
Lack of product newness or story.
Revisión Publicado hace 10 meses
Managers dont understand how it affects us daily on having no products for customers
Revisión Publicado hace un año
There is no structure management does not have anything under control. They don't value the good employees that they actually have that do their job they're about numbers but yet they criticize the wrong people for not working and do nothing about the individuals that do nothing all night.
Revisión Publicado hace 3 años
Respect employs from all culture and religion
Revisión Publicado hace 3 años
Keep the store clean, racks straightened ect make the store shoppable
Revisión Publicado hace 3 años
They hate self checkout. They want customer service to be seperate.
Revisión Publicado hace 3 años
majority of the workers are rude, or only care about themselves, they don't give much attention to the customers at times.
Revisión Publicado hace 3 años
By bringing in people who actually care about their employees
Revisión Publicado hace 4 años
Kohl's has to consider increasing the salary for all employees. We are, unfortunately, receiving low income in an escalating economy with more outcome than income.
Revisión Publicado hace 4 años
Keep it equal on all fronts
Revisión Publicado hace 4 años
Our managers telling us to force our customers to sign up for things like rewards with out even asking them!
Revisión Publicado hace 4 años
Off price retailers traditionally dont pay well
Revisión Publicado hace 4 años
Management I believe she should have been fired a long time ago employees are quitting and we are being overwhelmed with the jobs we are assigned
Revisión Publicado hace 4 años
I think whats going wrong in my situation is just the management. I'm not sure how to improve it
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
The managers go about their motivation more aggressively instead of constructively. it makes it hard to want to give good service
Revisión Publicado hace 4 años
Dont promote people to store manager who has no work/life balance and favors her friends over anything
Revisión Publicado hace 4 años
Not sure but things have to change
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 4 años
NEW MANAGEMENT BETTER HOSPITALITY CLEANER STORE MORE ORGANIZED ENVIRONMENT
Revisión Publicado hace 4 años
We need to be paid more to make the job worth the effort. Upset customers, understaffed, crazy workloads, all of that is easier to deal with when you are properly compensated.
Revisión Publicado hace 5 años
They need to raise wages and enforce rules across the board
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 4 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?
Flexibility with scheduling so that I can meet family obligations.
Revisión Publicado hace 6 años
They care about the employees
Revisión Publicado hace 7 años
They truly try to give the customers the best service.
Revisión Publicado hace 7 años
the positive environment makes working a lot easier.
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 8 años
¿Qué es lo que más te gustaría ver mejorado en tu empresa?
Associates need to be trusted to do the job that they were hired for and not micromanaged
Revisión Publicado hace 6 años
insurance costs need to be lowered; I would like to see more people get promoted who actually deserve it instead of clones of the managers doing the promoting
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 7 años
Need more hours so we can hire more people.
Revisión Publicado hace 7 años
Cleanliness. Our store can get messy sometimes. Maybe more associates to help with that.
Revisión Publicado hace 7 años
better benefits for seasonal employees. add more hours when seasonal employees first start working for kohls/
Revisión Review del Departamento de Operaciones · Publicado hace 8 años
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