General Motors – More innovation, changing the old guard.

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More innovation, changing the old guard.

Qual è la parte migliore del tuo compenso?

Progressive benefits like Paternity Leave and double RSP matching

Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?

Teams with bad management hate their lives and each other.

Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?

Truly driving the IT transformation. GMIT is seen as order-takers for business and sometimes treated as a cost center instead of a value-add

Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?

Less meetings, limit management micromanagement

Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?

Everyone collaborates effectively and are all focused on achieving the same goal.

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

Below market pay for senior dev, no equity compensation

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