We provide hope, care and cures to help every child live the healthiest and most fulfilling life possible. leggi di più
Communicative, caring, passionate, step up when needed.
Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?
No “tricks”, straight questions looking for straight answ
Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?
Gaps in patient care, blatant inequity in care for non English speaking patients
Cosa ti piace di più del team di leadership?
There is nothing I like about the current leadership at Seattle Children’s. Fire Jeff Sperrin
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
Provide the community with adequate resources and focus on absurd turn over rates in certain departments.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
SCH is continually anti union, staff members are injured on the job and this is under reported. Use of guilt as a tool for acute staffing despite millions in bonus pay to top leadership.
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