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MDLIVE Empresa reivindicada

Founded in 2006, MDLIVE, formerly MDLiveCare, is a leading telehealth provider of online and on-demand healthcare delivery services and consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 21

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 212

CEO: Rich Berner

MDLIVE Cultura da Companhia

Cultura MDLIVE

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.4/5

MDLIVE's Overall Culture is rated D-

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Benefícios

C+

eNPS

Sentimento

C-

Compensação

D+

Equipe

D+

CEO do MDLIVE

Inferior 10%Inferior 10% de companhias de tamanho similar em Comparably

Rich Berner

51 /100

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Avise MDLIVE que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará MDLIVE a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

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Who can we reach out to regarding disputes and issues with employees and managers? And hopefully not just a hotline for general benefit information.

Perguntou tpara HR Department em MDLIVE

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Visto H1B

In 2019, MDLIVE aplicado por 2 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicadas, 100% foram aprovadas.

Resultado Permissão de Trabalho

Total Aplicado

Resultado de H1B Aplicados

100% Garantido (2 Fora de 2)
0% Recusado ( Fora de 2)
0% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão ( Fora de 2)
0% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato ( Fora de 2)

essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em MDLIVE

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa MDLIVE

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 45%Inferior 45% de companhias de tamanho similar em Comparably

-13

eNPS Score

37%	Promoters
13%	Passives
50%	Detractors

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Missão, Visão e Valores

Healthcare should be simple, fast and uncomplicated.

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MDLIVE Cultura Num Relança

21 colaboradores na companhia MDLIVE avaliaram MDLIVE de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi 2 mesesatrás.

Em média 21 MDLIVE colaboradores avaliaram F, ou Bottom 5% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em MDLIVE não são tão felizes com a compensção em MDLIVE, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em MDLIVE não são satisfeitos com sua equipe. 21 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D+. Metade acredita que reuniões em MDLIVE São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emMDLIVE acham o ambiente em MDLIVE é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de MDLIVE é extremamente rápido. 38%de colaboradores MDLIVE trabalha 8 horas ou menos 13% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de MDLIVE são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

21 colaboradores na companhia MDLIVE avaliaram MDLIVE de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi 2 mesesatrás. Em média 21 MDLIVE colaboradores avaliaram F, ou Bottom 5% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em MDLIVE não são tão felizes com a compensção em MDLIVE, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em MDLIVE não são satisfeitos com sua equipe. 21 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D+. Metade acredita que reuniões em MDLIVE São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalhoA maioria dos colaboradores emMDLIVE acham o ambiente em MDLIVE é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de MDLIVE é extremamente rápido. 38%de colaboradores MDLIVE trabalha 8 horas ou menos 13% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.Em média os colaboradores de MDLIVE são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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