C Space Заявленная компания

C Space Культура компании

Рейтинг культуры

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
Выбор работодателя
A+
4.7/5

Награды

Best Career Growth 2021 (Small & Midsize Companies)Best Career Growth 2021 (Small & Midsize Companies)
Best CEOs for Women 2021 (Small & Midsize Companies)Best CEOs for Women 2021 (Small & Midsize Companies)

Рейтинг CEO

Топ 5%Топ 5% компаний подобного размера на Comparably
Jessica DeVlieger C Space's CEO
Jessica DeVlieger
82 /100

Миссия, идея и ценности компании C Space

Понятны ли вам цели компании? Принимаете ли вы участие в их достижении?

Миссия

We believe in a better way of doing business. Of treating customers as humans. Not as targets, data points or subjects who need convincing… but as people, who need a little help. Being human is about valuing what’s important to people – their emotions, their lives, their dreams, their realities. It’s about building relationships between a company and its customers on equal ground. Because relationships are the source of results. By humanizing business – breaking down the walls, departments and structures that keep customers on the outside – companies can integrate the people they’re trying to serve into the ways they work. To create change. To weave customers into the fabric of a company’s culture. To see bigger possibilities for customers, employees and business. To maximize growth and minimize risk. Working with customers, on equal ground, for mutual benefit, creating something we call, Customer-Inspired Growth.

Концепция

We’re on a mission to make business more human. We believe that this challenge begins with us – so we aim to act more human too, as colleagues and as a business. At the heart of being human is a drive to learn, grow, change and adapt. So, our mission keeps us restless, it keeps us humble and it keeps us honest about what we need to do better. Fostering this learning culture means we prize a growth mindset and we provide unparalleled opportunities for personal growth. From the world-famous clients we collaborate with, to fostering diverse perspectives, to our internal university (C Space U) and guest Speaker Series – we're fostering a learning culture that pushes us to be at our very best.

Ценности

  • I Got This
  • Tell It Like It Is
  • Do What Scares You
  • Open Up And Listen
  • Put We Before Me
  • Show The Love
  • Find What Fascinates
  • Only Accept Awesome
  • Leave Your Mark

Взгляд на культуру компании C Space

84 сотрудников C Space оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 3 дней назад.

В целом, 84 сотрудников C Space оценивают лидерство в компании на A или Top 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники C Space в целом удовлетворены компенсацией в C Space, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники C Space невероятно довольны своей командой. 84 участников оценивают качество своих коллег на A+. Большинство сотрудников верит, что совещания в C Space эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников C Space верит, что рабочее окружение в C Space положительное. Большинство участников верят, что темп работы в C Space комфортно быстрый. Примерно 57% сотрудников C Space работают 8 часов или меньше, в то время как у 1% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники C Space счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Информация о компании

Адрес
Boston, MA 02210
United States of America
Сайт
www.cspace.com/
Основана
2000
Социальные сети

Описание компании

Our clients call us their Customer Agency. We create rapid insight and business change for brands, putting customers at the heart of companies and solving problems from the customer’s perspective. We keep our clients relevant by building real, ongoing relationships with customers that help them deliver superior experiences, launch successful products and build loyalty. Our customized approaches are tailored to specific business needs and include online insight communities, immersive storytelling, data and analytics, activation events, innovation projects and business consulting. We do this for 200+ of the world's biggest brands, enabling them to drive “Customer Inspired Growth”.

Ключевые руководители

Имя, должность
Био
Jessica DeVlieger  CEO / President
Jessica DeVlieger
CEO / President
Jessica DeVlieger serves as the CEO / President of C Space.
Polly MacIsaac  Chief Operating Officer
Polly MacIsaac
Chief Operating Officer
Polly MacIsaac serves as the Chief Operating Officer of .
Phil Burgess  Chief People Officer
Phil Burgess
Chief People Officer
Phil has 20 years’ experience building, growing and transforming teams and organizations. He is Chief People Officer at C Space, a customer agency on a mission to make business more human by building customers into the ways companies work. In this role, he recently revitalized the company's approach to L&D and was part of the team which won Learning Team of the Year at the 2020 global Learning Awards. In 2019, he was shortlisted as one of Management Today’s Top 30 Agents of Change for championing inclusion and equality in business. He leads initiatives linked to business transformation, culture change, Diversity, Equity & Inclusion, and learning & development. He is part of C Space’s global Executive Leadership Team and Diversity, Equity & Inclusion Board. Before relocating to the States, he spent 4 years as Joint Managing Director of C Space's London office, leading a cultural transformation centered on a new set of company values which led to 30% revenue growth.
Shikha Warnick  Senior Director, Commercial Operations
Shikha Warnick
Senior Director, Commercial Operations
Shikha Warnick serves as the Senior Director, Commercial Operations of .
Mary Thornby  Managing Director, San Francisco
Mary Thornby
Managing Director, San Francisco
Mary Thornby serves as the Managing Director, San Francisco of .
Leah Ben-Ami  Director, Learning
Leah Ben-Ami
Director, Learning
With 12 years in the world of Higher Education, where she focused on continuing adult learners and serving underrepresented populations in science, technology, engineering, and math (STEM), Leah made a career leap to C Space and now heads up Learning and Development across our Boston, San Francisco and New York offices. Leah is passionate about building a true culture of learning at C Space. In her first year with us she reinvigorated new employee orientation, set up our a Speaker Series to bring inspiring outside perspectives to C Spacers and launched a new Learning Management System. She’s also passionate about building a more diverse and inclusive business and co-founded the C Space Allies Group. She’s a self-confessed thrill seeker, so after being awarded her Doctorate in Education, she’s been having some fun, including the annual Southie polar bear plunge and experimenting with aerial yoga.
Rebecca Mackenzie  Director, Product Innovation
Rebecca Mackenzie
Director, Product Innovation
Rebecca Mackenzie serves as the Director, Product Innovation of .
Adam McIntyre  Director, Engineering
Adam McIntyre
Director, Engineering
Adam McIntyre serves as the Director, Engineering of .
Mike Dupin  Director, Data Analytics, Data Science
Mike Dupin
Director, Data Analytics, Data Science
Mike Dupin serves as the Director, Data Analytics, Data Science of .
Tom Finocchio  SVP Finance, Global Controller
Tom Finocchio
SVP Finance, Global Controller
Tom Finocchio serves as the SVP Finance, Global Controller for Communispace. Tom started at Communispace in May of 2006. Tom is based in the Greater Boston Area.

Лидеры отдела кадров

Имя, должность
Био
Phil Burgess  Chief People Officer
Phil Burgess
Chief People Officer
Phil Burgess serves as the Chief People Officer of .
Maria Tollefson  Senior Director Human Resources
Maria Tollefson
Senior Director Human Resources
Maria Tollefson serves as the Senior Director Human Resources of .

C Space Oтзывы от сотрудников

Положительные отзывы
89%
89%
11%
Конструктивные отзывы
11%

Положительные отзывы от сотрудников

Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?

Knowing I'm part of a movement that is humanizing business is deeply satisfying. I love having the opportunity to creatively solve business challenges by embedding the voice of customers into our client organizations, making insights accessible and actionable.

Каковы самые лучшие качества в вашей команде?

Everyone's super smart and caring. I think everyone on my team brings something different to the table which is wonderful. And the people I work with are genuinely nice and thoughtful as well. There's a real team mentality, no one feels left to their own devices I don't think, or competitive

Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?

The company seems to really be backing our DEI initiatives, and is trying to restructure the company culture team in order to adapt to COVID times. How both end up going is still to be determined, but it's nice to see that they're at least giving it a little effort.

Конструктивные отзывы от сотрудников

В чем руководство должно стать лучше?

Authenticity. Much of the messaging over the last two years has felt fake. We position things as good for the business when really it's good for Omnicom profits. We talk about making our clients' businesses human but we have our own work to do in that area.

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

A bonus structure that the company could honor and annual increases that looked at other professional services firms.

We need to address year-to-year pay increase. Now, it is dependent on performance + how the company is doing, but not on real economic factors, like inflation. So, if you do not get promoted, and not seen as deserving a pay increase based on performance, inflation does not affect you?

День из жизни
День из жизни
Сотрудники C Space обычно работают 9.0 часов в день
Рабочие часы
День из жизни
Сотрудники C Space оценивают темп работы как комфортно быстрый
Темп работы
День из жизни
99% сотрудников C Space с нетерпением ждут встречи со своей командой каждый день
Коллеги
День из жизни
Сотрудники C Space чаще всего берут 20-30 дней оплаченного отпуска и больничного в год
Преимущества и бенефиты
День из жизни
86% сотрудников C Space говорят, что они довольны балансом работы и личной жизни
Баланс работы и личной жизни
День из жизни
Сотрудники C Space обычно каждую неделю получают ценные отзывы о том, как улучшить работу
Обратная связь
День из жизни
91% сотрудников C Space называют рабочее окружение в позитивной
Окружение

Дайте C Space знать, что вы там работаете

Рассказать C Space о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит C Space возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в C Space?

Анонимно задайте сотрудникам C Space любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками C Space

Недавние вопросы и ответы

Топ
10%

Рейтинг по лидерству

Входит в Топ 10% компаний подобного размера на Comparably

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на 8% за последний месяц
80
из 100
Оценка исполнения?
82
из 100
Оценка СЕО?
88
из 100
Оценка менеджеру?
Топ
35%

Рейтинг по компенсации

Входит в Топ 35% компаний подобного размера на Comparably

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на 7% за последний месяц
Достойная зарплата?
Довольны бенефитами?
Топ
5%

Рейтинг команды

Входит в Топ 5% компаний подобного размера на Comparably

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на 2% за последний месяц
Взаимодействие с сотрудниками?
91
из 100
Качество коллег?
Топ
5%

Рейтинг окружения

Входит в Топ 5% компаний подобного размера на Comparably

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на 4% за последний месяц
7 или менее
2%
8
55%
10
37%
12
5%
Более 12
1%
Часы работы?
Очень быстрый
30%
Комфортно быстрый
64%
Средний
5%
Замедленный
0%
Бюрократичный
1%
Рабочий темп?
В позитивной
91%
В негативной
9%
Позитивная атмосфера?
Топ
15%

Рейтинг перспектив

Входит в Топ 15% компаний подобного размера на Comparably

Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на 8% за последний месяц
81
из 100
Перспективное будущее?
Отлично
46%
Хорошо
44%
Нейтрально
10%
Плохо
0%
Ужасно
0%
Мнение клиента?
Работа в удовольствие?

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в C Space

Топ
30%

C Space входит в Топ 30% компаний подобного размера на Comparably

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в C Space

top 15% Многообразие

C Space входит в Топ 15% компаний подобного размера на Comparably

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Топ 25%Топ 25% компаний подобного размера на Comparably
42
Индекс eNPS
59%Promoters
24%Passives
17%Detractors

Видео о культуре в C Space

Посмотреть все СМИ

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие
Стоматологическое страхование
Страхование Зрения
Страхование Здоровья
Страхование Жизни
Оплачиваемый Отпуск
Оплачиваемые Отпускные
Оплачиваемые Праздники
Декретный Отпуск
Финансовые Преимущества
Пенсионные Вклад
Оплата Обучения
Возможность Приобретения Акций Компании
Офисные Преимущества
Уникальное Рабочее Место
Юридическая Помощь
Возможность Удаленной Работы
Корпоративные Мероприятия

Знаете кого-то, кто работает в C Space?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию