Rent-A-Center Культура компании

Rent-A-Center has 14000 employees. 250 сотрудников Rent-A-Center оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 6 дней назад.

В целом, 250 сотрудников Rent-A-Center оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Rent-A-Center не очень довольны компенсацией в Rent-A-Center, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Rent-A-Center удовлетворены своей командой. 250 участников оценивают качество своих коллег на C. Большинство сотрудников верит, что совещания в Rent-A-Center эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Rent-A-Center верит, что рабочее окружение в Rent-A-Center положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Rent-A-Center комфортно быстрый. Примерно 52% сотрудников Rent-A-Center работают 8 часов или меньше, в то время как у 10% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Rent-A-Center не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.