INFOR (US), INC. – Little personal development and lack od true Management at all levels | Comparably

INFOR (US), INC. – Little personal development and lack od true Management at all levels

INFOR (US), INC. società ha sostenuto
We are committed to quality—our consultants have completed over 1200 major go-lives on time and on budget in just the last 12 months. We also are committed to service—we currently work with companies in 168 countries, so we can meet our customers’ needs wherever they are. And we are committed to our own people—we know that investing in the on-going education and development of our consultants is critical to being able to execute on our mission. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
160
Nominale
Complessiva
1490
HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account

Little personal development and lack od true Management at all levels

Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?

None as there isn't a real team dynamic

Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?

Informal and relaxed chat during the whole process

Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?

The interaction with my customers

Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?

Enabling growth and career development

Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?

More collaboration within teams & educate in cultural differences

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

Salaries are lower for women that are as capable or better than counterparts

Other Employee Reviews for INFOR (US), INC.

La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
×
Rate your company