Ross Stores – Insufficient pay for hours worked, management is nonexistent, employees rarely show up. | Comparably

Ross Stores – Insufficient pay for hours worked, management is nonexistent, employees rarely show up.

Ross Stores Angeforderte Firma
Everyone wants a career that’s engaging, exciting and exceptional in every way. That’s exactly what you’ll enjoy when you join Ross Stores, Inc. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
1585
GESAMT
BEWERTUNGEN
12428
HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account

Insufficient pay for hours worked, management is nonexistent, employees rarely show up.

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

To even show up at work.

Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?

Everything from hiring to managment

Was muss geändert werden, um die Unternehmenskultur zu verbessern?

Everything from management to how work is supposed to be handled efficiently.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

Raises are nonexistent, the amount of raise is way too little for higher positions.

Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?

Being a leader. Our store is constantly changing managers and our store manager has completely disappeared.

Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?

That it was barely an interview and more of a rundown of what the job entails.

Other Employee Reviews for Ross Stores

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?
Beschreiben Sie kurz Ihre Gesamterfahrung in Ihrem Unternehmen
×
Bewerten Sie Ihr Unternehmen