Workday Angeforderte Firma
Workday is a leading enterprise platform that helps organizations manage their most important assets – their people and money. The Workday platform is built with AI at the core to help customers elevate people, supercharge work, and move their business forever forward. Workday is used by more than 10,500 organizations around the world and across industries – from medium-sized businesses to more than 60% of the Fortune 500. Weiterlesen
Workday Unternehmenskultur
Workday Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterChoice Arbeitgeber
A+
4.8/5
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
A+Vergütung
A+Vielfalt
A+Umgebung
A+Führungsteam
A+Workday CEO
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Aneel Bhursi
89 /100
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Mission, Vision & Values
We aim for innovation not only in our Development organization, but also in the way we approach every aspect of our business.
Workday Kultur auf einen Blick
Workday has 20400 employees. 1183 Angestellte bei Workday haben Workday über verschiedene Kulturdimensionen hinweg, wobei sie ihre Meinungen zu Themen von der Bewertung von Führungskräften bis zum Arbeitstempo äußern. Die letzte Überprüfung war heute.
Insgesamt geben die 1183 Workday Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A+, oder Top 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Workday sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Workday. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Workday sehr zufrieden mit ihrem Team. 1183 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Workday effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Workday glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Workday positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Workday schnell ist. Ungefähr 70% der Mitarbeiter bei Workday arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 2 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Workday äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
Workday Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 8.6 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei Workday berichten, das Arbeitstempo ist schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei Workday haben 2 Sitzungen
Besprechungen
Ein Tag im Leben
95% der Workday Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
Workday Mitarbeiter nehmen üblicherweise unbegrenzt bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr
Sozialleistungen
Ein Tag im Leben
88% of Workday mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind
Work Life Balance
Ein Tag im Leben
Workday-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Monat wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
93% der Workday Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung
Lassen Sie Workday wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Workday, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Workday die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
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Anonymes Q&A mit Workday AngestellteNeueste Fragen und Antworten
How's the vacation policy at Workday?
5 weeks in Canada
What do people at Workday think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
Think he is amazing and caring.
What part of Workday's business is growing fastest? What part is having difficulties?
Fastest growing is Hcm and Financial.
How does Workday make decisions around promotions?
Based upon work results.
If you could make changes, how would you improve the culture at Workday?
Keep doing what we're doing and strive to retain great culture
How's the vacation policy at Workday?
5 weeks in Canada
What do people at Workday think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
Think he is amazing and caring.
What part of Workday's business is growing fastest? What part is having difficulties?
Fastest growing is Hcm and Financial.
How does Workday make decisions around promotions?
Based upon work results.
If you could make changes, how would you improve the culture at Workday?
Keep doing what we're doing and strive to retain great culture
H1B Visum
In 2019, hat sich Workday für 153 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 96% gewährt, 1% zertifiziert zurückgezogen, 1% zurückgezogen und 1% verweigert.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Workday enthüllt, dass 2 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 2 wurden zurückgezogen von Workday nach dem Startdatum des Mitarbeiters.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
Workday hat insgesamt 20400 Mitarbeiter
153
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 96% Gewährt (147 von 153)
- 1% Verweigert (2 von 153)
- 1% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (2 von 153)
- 1% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (2 von 153)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Workday
Workday ist aktuell in den Top 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Workday
Workday ist aktuell in den Top 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
61
eNPS Score
| 72% | Promoters |
|---|---|
| 17% | Passives |
| 11% | Detractors |
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Workday Mitbewerber Video
Workday gegen Wettbewerber
- 1stWorkday84 / 100
- 2nd
Salesforce82 / 100 - 3rd
IBM81 / 100 - 4th
Amazon73 / 100 - 5th
Symantec65 / 100
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