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Coworkers are great, got lucky having a trusting manager. Was an awesome experience until I got laid off on a conference call in a mass reduction in force (Rif). Very devastating to my self worth and confidence. Manager fought hard to take care of the team post-Rif with recruiters.
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Trusting of the unsupervised employees in stores.
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Freedom to work and drive around unsupervised.
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
We treat each other with equality and respect we sometimes do not get from the upper echelon.
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¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Not bombarded with questions on past employers and work ethic. More of an explanation of the job.
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Unsupervised and trusted most times at the in-store level. Not having to constantly talk to my managers every hour, everyday.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Managers are on a super high horse, power trip. The directors operate in an Ivory tower and won't talk to the merchandiser reps. Give the merchandisers and reps some respect and dignity.
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