Synopsys Inc Empresa Reclamada
Synopsys is the leader in engineering solutions from silicon to systems, enabling customers to rapidly innovate AI-powered products. We deliver industry-leading silicon design, IP, simulation and analysis solutions, and design services.
We partner closely with our customers across a wide range of industries to maximize their R&D capability and productivity, powering innovation today that ignites the ingenuity of tomorrow.
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Comaony is goog overall. Salary is less compared to competition.
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Company has lost its touch in the last 4-5 years. It was very employee friendly earlier and now everything is about cost cutting and budget restrictions. Highly inconsistent policies among different business units. No travel approvals. All benefit to US employees.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
My team collaborates very well internally.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Culture is not good across team
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
The work and environment and team
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
It is less comparative to competition
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
They are very goal driven
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Very good and passionate team
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Company culture has deteriorated in the last few years. Nothing positive now.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
They need to listen to leaf level employees and motivate them. Should have better compensation/RSU/good work life balance/unloading R&D of all responsibility/travels/offsites etc.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Compensation is very less in INDIA as compared to other tech companies. RSU are very less as compared to USA. No travel approvals even after getting selected in conferences. No offsite/party budgets.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
They need to connect to leaf level employees and understand their pain point. Everything is Business unit dependent and no consistent policies across company. So much cost cutting. No Conference travels, no offsites, very less RSU, all pressure on R&D team. No pressure on Product owners.
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