Jo-Ann Stores società ha sostenuto
Jo-Ann Stores operates fabric and craft specialty retail stores. leggi di più
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Never enough time to complete a task.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Friends. Being able to FINISH a task. Definitely NOT the customers.
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
Paying hard working, dedicated employees more than MINIMUM WAGE and $.25 a year RAISES.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
The long term employees are great friends. We have a lot of young people who leave after 1-2 months.
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
Merit pay raises and more recognition for hard working people. Get rid of people who do not show up to work regularly.
Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?
They like to find out what kind of hobbies you have and assign you to the duties that best fit your interests.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Company does not pay MERIT PAY RAISES as it "promotes favoritism", so the hardest working employees AND the slackers get the same $.25/hr raise.
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