Sanford (A Newell Rubbermaid Company) is a consumer goods company. читать еще
It misery, day in and day out.
В целом опишите ваш общий опыт в текущей компании
Employees are severely overworked and are fearful of the next round of layoffs which are certain to come.
Что вам больше всего нравится в вашей компании?
Interacting with a few dedicated, reasonable colleagues.
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
Divisions need more autonomy to do better.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
Salaries are below any published reports.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
Compensation is 10-15% below average. As are bonuses.
Что можно улучшить в культуре компании?
Too many meetings, too much work, too much conflict. It's really bad.
Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?
There isn’t any collaboration. Every issue is an opportunity to make a coworker look bad.
Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?
I have a few reliable coworkers. The rest just want to undermine your performance so they look good.
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
Everything is going wrong. Coworkers don't like each other and customers hate Newell. Half the employees are looking to leave.
Что бы вы больше всего хотели изменить в вашей компании?
It needs a top to bottom restart. Executive management needs to be replaced, promotions need to be merit based, and the culture needs to be more cooperative.
В чем руководство должно стать лучше?
They simply need to be replaced. They have proven over the past 2 years that they don't know how to make Newell a successful company.
В чем руководство должно стать лучше?
The stock is down 70% in 2 years. Safe to say the leadership team needs to get better at anything and everything. It’s hard to imagine a monkey making random decisions could do any worse.
Other Employee Reviews for Newell Brands
×