Working At ThyssenKrupp - Ask a Question | Comparably
thyssenkrupp is an international group of companies comprising largely independent industrial and technology businesses. Under a strong umbrella brand our products and services make an important contribution to creating a better and sustainable future. The skills and commitment of our over 104,000 employees are the basis of our success. With our technologies and innovations, we work with our customers to develop cost-efficient and resource-friendly solutions to future challenges. We combine performance orientation with corporate and social responsibility. читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
153
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
1161

Q&A With ThyssenKrupp Employees

Because we are a very good employer. Because here you will meet great and diverse colleagues. Because our products and technologies will fascinate you. Because we are interested in you and your development.

How employees describe working at ThyssenKrupp

Don’t take care of the good employees they have. Dispose of people like trash. Mess with peoples livelihood

Innovative company with a global impact

Awesome, living the dream everyday

Very good service and quality

Caution for safety, communication, hard work ethic, dependability.

Read More

What it's like to work at ThyssenKrupp

  • Сотрудники ThyssenKrupp обычно работают 9.3 часов в день
  • Сотрудники ThyssenKrupp оценивают темп работы как средний
  • 83% сотрудников ThyssenKrupp с нетерпением ждут встречи со своей командой каждый день
  • Сотрудники ThyssenKrupp обычно получают ценные отзывы о том, как улучшить работу на работе, раз в квартал
  • 53% сотрудников ThyssenKrupp называют рабочее окружение в позитивной

Q&A With ThyssenKrupp Employees

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Horrible

  • Standard for the industry.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • never

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • common sense

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • find another job

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • we dont have them

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • jeans and shirt

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • none

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • you earn it, you take it

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • good

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • not alot, stay here to much

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • good

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • common sense

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • soon

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • soon

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • 20+ years ago - all the players have since changed. I heard by the time I got home

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Flexibility in my department is awesome

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • depends on who you are, who you know. Some areas are allowed to work from home. Most are not.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Лучший ответ сотрудника

    HR is and always has been for the company. HR is not there for the employee. That shows. And they DON'T handle issues. Its swept under the carpet for the most part

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • They're good at coming up with new and improved ideas and hold several patents.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • It USED to be a great company. I personally feel once Germany took over the company early 2000's it became a lot more impersonal. I guess I keep hoping for the best; that it will once more be fun to work there.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Morale has gone downhill since the new "regime" about 2 years ago. Employees aren't appreciated for their hard work. Longevity and loyalty means nothing to the company. People are not happy

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Producing good parts for our customer and no one being injured in the process.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • We meet weekly and discuss all business issues openly and honestly and everyone on the team participates and contributes to our mission.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Лучший ответ сотрудника

    Fair salary, Challenging Bonus Program, and Benefits are very good.

Посмотреть ответ и вопрос »

Вопрос для all employees из ThyssenKrupp

  • Everyone works well together.

Посмотреть ответ и вопрос »

×
Оцените свою компанию