Young Innovations – Terrible-long hours and no support from top management to make goals | Comparably

Young Innovations – Terrible-long hours and no support from top management to make goals

Young Innovations consistently adheres to a three-pronged strategy for growth – acquire, enhance and improve – which provides the читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
23
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
205

Terrible-long hours and no support from top management to make goals

Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?

Good energy from the younger employees

Что бы вы хотели улучшить в процессе собеседования в вашу компанию?

Have experienced individual conduct the interview

Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?

Free bagels once a week

Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?

Support of the top management

Что идёт не так, и как это можно улучшить?

Minimal support from top management and lack of focus on growing the business

В чем руководство должно стать лучше?

Get rid of current top management and replace with individuals who understand the dental business and have experience

Other Employee Reviews for Young Innovations

В целом опишите ваш общий опыт в текущей компании
×
Оцените свою компанию