O'Reilly Auto Parts – Over worked and underpaid. Very little incentive to grow and has minimal benefits for entry level positions. | Comparably

O'Reilly Auto Parts – Over worked and underpaid. Very little incentive to grow and has minimal benefits for entry level positions.

O'Reilly Auto Parts Empresa Reclamada
O’Reilly Automotive, Inc. is a specialty retailer of automotive aftermarket parts, tools, supplies, equipment and accessories. leer más
EMPLEADOS
PARTICIPANTES
1356
Calificaciones
totales
11065
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Over worked and underpaid. Very little incentive to grow and has minimal benefits for entry level positions.

¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?

It strives to increase revenue, but fails by trying to minimize labor cost and overhead expenses. Quarterly numbers continue to change for lower management to maintain.

Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

The commission percentages could be higher, along with hourly rate increases. Benefits are not applicable to all employees and earned PTO is not readily available at the employee's request. Upper management prefers not to allow store managers to have set schedules and days off. Overall rating 4.5/10

Revisión

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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?

My DM does not micromanage.

Revisión de Liderazgo/Directiva · Publicado hace 8 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?

The way workers are treated.

Revisión de Sentimiento del Departamento de Ventas · Publicado hace 9 años
¿Qué es lo que más te gusta de tu empresa?

The team and culture. Promote from witin.

Revisión de Sentimiento · Publicado hace 9 años
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