First Merchants – Little to no forgiveness or grace for being human or for instances that occur in life. Quality of work does not matter to our upper management. | Comparably

First Merchants – Little to no forgiveness or grace for being human or for instances that occur in life. Quality of work does not matter to our upper management.

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First Merchants Compagnie réclamée
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
1597
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46339

Little to no forgiveness or grace for being human or for instances that occur in life. Quality of work does not matter to our upper management.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

talking to my coworkers and solving problems

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They are easily reachable via teams and text.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

I am unsure what to put

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

It is very easy to reach out to leadership

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The inclusive ERG's and meetings

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Helping people with their issues

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Talking with my team, learning new de-escalation techniques, and about their lives.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Fun and diverse group of people who can be themselves and still be professional.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

People can be themselves, we have engagement activities, and we are encouraged to grow.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The people I make friends with. Everyone is determined to keep in touch and offer help when needed.

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

We are no longer allowed puzzle books or crochet. We are not allowed blankets or soft plushie decorations. We are discouraged from using heat pads. Calling in sick counts against us. VTO and our 5-minute grace time were taken away. We are discouraged and penalized for socializing with other teams.

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