Marriott – Awful - vapid senior leaders with no clear direction or strategy. Overburdened teams and not competitive comp | Comparably

Marriott – Awful - vapid senior leaders with no clear direction or strategy. Overburdened teams and not competitive comp

Marriott International has named Variety senior editor Marc Graser editorial director of the company’s Creative and Content Studio. Lire la suite
EMPLOYÉ
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NOTATIONS
23492

Awful - vapid senior leaders with no clear direction or strategy. Overburdened teams and not competitive comp

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Solving interesting issues across teams

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

Prioritization and organizing to actually deliver in a digital world

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

I know its far below market rate. More base + bonus needed

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Lots of fun personal interaction - always talk about families and weekends. I know them well as people

Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?

Actually train interviewers & hire recruiters vs. using a 3rd party who know nothing about the actual jobs

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Strategic direction, collaborating with each other productively and seeinf the bigger picture, embracing tech & not thinking marriott is the place it was 20 years ago

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Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
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