Schneider Electric Culture d’entreprise

Les employés 567 chez Schneider Electric ont examiné Schneider Electric dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière revue était aujourd’hui.

Globalement, les employés de 567 Schneider Electric donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Schneider Electric sont satisfaits de leur rémunération totale à Schneider Electric , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Schneider Electric sont satisfaits de leur équipe. 567 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A+ . La majorité croit que les réunions de Schneider Electric sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Schneider Electriccroient que l'environement chez Schneider Electric est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Schneider Electric est confortablement rapide . Envirion 57% des employés chez Schneider Electric travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Schneider Electric sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.